根据《住房公积金管理条例》第十五条和第十七条的规定，单位应当在录用职工之日起 30日内办理住房公积金的缴存登记，并设立职工住房公积金账户。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。对于新调入的职工，则从调入单位发放工资之日起缴存住房

住房公积金的使用条件如下：购买自住房单位缴存住房公积金：需要足额交纳6个月后，才可以使用住房公积金贷款买房。个人缴存住房公积金：需要足额交纳1年后，才可以使用住房公积金贷款买房。建造、翻修住房可以将公积金提取出来进行使用。租房住房公积金也可以用来租房。其他特殊情况既有住宅加装电梯：取得特种设备使用登

原标题：吉林市再添惠民新举措吉林日报全媒体记者 李婷 丁美佳4月1日，吉林市将正式实施《吉林市灵活就业人员住房公积金缴存使用管理办法》，将全市20万灵活就业人员纳入住房公积金保障范围，这也标志着吉林市住房公积金制度实现就业人口全覆盖。据了解，这项新政策主要惠及三类人群：一是外卖骑手、网约车司机等新业

濮阳公积金的缴费方法如下：单位录用职工的缴费方法单位应当自录用职工之日起30日内，向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。职工住房公积金的月缴存额计算职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。职工和单位住房公积金的缴存比例均

天津公积金提取的时间要求如下：一般提取公积金连续按时足额缴存满三个月后，可以申请提取。特定情形提取租房提取：由以往的一年提取一次，调整为3个月提取一次，提取限额为3个月个人和单位缴存公积金总和。购房提取：使用公积金贷款的购房人，在提取公积金时，不再需要提交购房合同、贷款合同等材料，只需提供提取申请书

补充公积金，也称为补充住房公积金，是指用人单位在为员工缴纳住房公积金的基础上，再额外为员工缴纳一部分钱。这部分钱与住房公积金一样，只能用于购房，不能用于其他用途。补充公积金的主要特征包括：自愿性：补充公积金的缴纳不是强制性的，企业可以根据自身的业绩和管理需要自主决定是否为员工缴纳。比例灵活性：补充公

最新消息！石家庄住房公积金管理中心发布《关于实施代际互助等四项提取新政的通知》及其解读↓↓↓石家庄住房公积金管理中心关于实施代际互助等四项提取新政的通知各缴存单位、缴存人：为落实中央提振消费专项行动的相关要求，进一步发挥住房公积金对缴存职工住房消费的支持力度，现就实施代际互助等四项提取新政通知如下：

如果公司未按规定缴纳住房公积金，员工可以采取以下步骤进行投诉：直接投诉至住房公积金管理中心可以直接前往当地的住房公积金管理中心，提交书面的投诉材料。也可以拨打12329公积金服务热线进行投诉。利用全国住房公积金监督渠道举报可以通过全国住房公积金监督管理渠道端口进行举报。向劳动保障部门或工会组织求助若

三险一金的金额因地区和工资水平的不同而有所变化。一般来说，三险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金。以下是几种不同情况下的计算方法和示例：一般情况养老保险：单位20%，个人8%医疗保险：单位6-10%，个人2-4%失业保险：单位2%，个人0.5-1%住房公积金：单位和个人各5%-12%以

住房公积金的缴存时间如下：新参加工作的职工：从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金。新调入的职工：从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金。单位缴存时间：单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。因此，可以总结