公司扣工资的标准如下：
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可以按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失，并从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
公司一般不能随意扣员工工资，扣款额度通常不得超过当月工资的20%，并且扣款后的剩余工资不得低于当地的最低工资标准。
公司扣工资的原因主要包括代扣代缴费用（如个人所得税、社会保险费用及公积金等）、法院判决（如抚养费、赡养费等）、职工未完成生产任务、职工违反劳动纪律以及职工请事假等。每种情况下，扣减工资的比例和方式需符合相关法律法规的规定。
建议
公司在扣工资时，应严格遵循相关法律法规，确保扣款额度和方式合法合规，避免因违规操作而引发劳动争议。同时，公司应提前告知员工扣款的原因和依据，并与员工进行充分沟通，确保员工理解并同意扣款事项。
美国华特迪士尼公司与美国联邦贸易委员会达成和解协议，同意就涉嫌非法收集儿童用户数据支付1000万美元罚款。美国联邦贸易委员会2日宣布上述消息时称，华特迪士尼公司向视频网站优兔提供的部分视频未按规定标注“供儿童”观看，该公司得以收集在优兔网站收看相关内容的13岁以下儿童的个人数据，并利用这些数据投放定
2025-09-03 21:26:00人民网北京9月3日电(记者黄盛)截至2025年8月31日，创业板1384家上市公司披露2025年半年度报告。总体来看，创业板上市公司坚持创新发展，整体经营业绩明显改善，营收净利润增速领跑A股市场，绿色低碳、数字经济、先进制造三大重点领域业绩亮眼，海外多元化布局成效显现，研发创新投入持续加大，投资扩产
2025-09-03 09:25:002025年上半年，中国餐饮行业进入“慢增长周期”，尽管整体保持增长态势，但无论单月还是累计增速，均较往年呈现下滑态势，增长动能有所减弱。在行业整体承压之际，达势股份（01405.HK）因势而谋，逆势高质扩张，实现业绩“质”与“量”双重提升，多项指标创历史新高，优质经营成色在行业调整期持续凸显。达势股
2025-08-29 12:40:00【V观财报｜富春环保：上半年净利润同比增近九成】富春环保21日盘后披露的财报显示，上半年，公司实现营业收入24.96亿元，同比增长13.07%；归属于上市公司股东的净利润1.86亿元，同比增长88.87%。公司计划不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。（中新经纬APP）
2025-08-21 16:19:00来源：上海证券报·中国证券网上证报中国证券网讯（记者 张问之）8月17日晚，蓝晓科技公告披露，公司于近日中标“国投新疆锂业有限公司罗布泊盐湖老卤提锂综合利用扩能改造工程吸附系统”，中标金额约3577.12万元，占2024年度经审计营业收入总额的1.40%，不会对公司的生产经营产生重大影响。蓝晓科技表
2025-08-18 00:12:00