离职说明，也称为 解除或终止劳动合同的证明，是由用人单位在员工离职时为其开具的正式文件。该文件主要用于证明双方劳动关系已经解除或终止，并简要概述员工在该单位的工作时间、岗位、表现等信息。离职说明的主要作用包括：
新雇主通常会要求应聘者提供离职证明，以了解其与前雇主的关系状态及工作经历的真实性。
在办理社保、公积金等福利的转移手续时，离职证明是必需的证明材料之一。
如申请失业金、办理户口迁移等，离职证明也是不可或缺的。
离职证明应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限等信息，但不包括解除劳动关系的原因或涉及劳动者能力、品行等情况的描述。如果用人单位未能出具离职证明，员工可以自行声明与原单位不存在任何劳动用工关系，并承担由此产生的责任。
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2025-06-10 12:17:00只有微信聊天记录没有线下签订纸质合同算不算已经签订书面劳动合同？日前，浙江省慈溪市人民法院审理了这样一起劳动争议案。法院认为聊天记录中双方达成合意的内容包含了劳动合同必备要素，可视为以书面形式签订劳动合同，对于解除劳动关系后劳动者要求用人单位支付二倍工资的诉请不予支持。//案情回顾徐某在求职过程中了
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2025-05-08 10:53:00“五一”期间，辽宁方大集团副总裁、方大炭素董事长马卓等领导深入生产一线，亲切慰问坚守岗位的干部员工，为他们送上节日的关怀与祝福，同时对安全生产、精细化管理等工作进行现场检查指导，激励广大员工立足岗位作贡献。5月3日一大早，马卓参加焙烧厂四车间隧道窑生产班班前会，对坚守岗位的员工表达了亲切的慰问和衷心
2025-05-06 15:32:00封面新闻消息，4月23日，据《正在新闻》《南方都市报》报道，猿辅导武汉公司一名年轻老师在办公室猝死，引发广泛关注。目前，武汉市人社局东湖新技术开发区分局已介入调查。2023年4月，封面新闻曾报道过涉事公司超长加班情况。当时，猿辅导负责人曾回应称，会考虑多招员工减轻加班压力。24日，去年从猿辅导离职的
2025-04-25 10:02:00