关于厂里离职要多久的问题,根据《劳动合同法》第三十七条的规定,员工离职需要提前通知用人单位,具体提前时间如下:
需要提前三十日以书面形式通知用人单位。这意味着,如果员工决定离职,他们必须至少提前30天将辞职意向以书面形式告知单位,然后才能解除劳动合同。
需要提前三日通知用人单位。在试用期内,员工如果决定离职,只需提前3天将辞职意向以书面形式告知单位,然后即可解除劳动合同。
因此,无论是正式员工还是试用期员工,离职通知期分别为30天和3天。需要注意的是,员工在提出离职后,应继续工作至用人单位找到合适的替代人选,并确保办理完所有离职手续,包括但不限于工作交接和财务结算等。
建议员工在离职前详细阅读并了解《劳动合同法》的相关规定,以确保离职过程的顺利进行,并避免可能的纠纷。
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2025-04-18 19:00:00