富士康对旷工的处理规定如下：
扣除当天的工资，具体金额在200~400元之间。
影响绩效奖金，可能损失1000多元。
工作时间开始后或结束前15分钟到4小时内到班或下班者，以旷职半天论。
属于自动离职处理，自离手续一般需要3-7个工作日才能在系统中生效。
旷工不足1天，计小过2次，依照旷工时间不予工资。
旷工1天，计大过1次，2次小过等于6次警告，1次警告绩效扣0.5分。
旷工0.5个工作日，扣除当日日薪。
旷工1个工作日，扣除当月月薪的20%。
旷工1.5-2个工作日，扣除当月月薪的40%。
旷工2.5-3个工作日，扣除当月月薪的60%及当年度奖金总额的20%。
旷工3个工作日以上，扣除当月月薪的100%及当年度奖金总额的40%。
连续旷工超过3个工作日，或一年内累计旷工超过10个工作日（含），作严重违纪处理，除扣除当月月薪及当年度奖金总额外，公司将与其即时解除劳动合同，且不给予任何经济补偿，不负责其一切善后事宜。
建议
员工应严格遵守公司的考勤制度，按时出勤，避免旷工，以免影响个人收入和职业发展。
如果确实需要请假，应提前按照公司规定提交书面报告，并按照流程进行审批。
AUX空调的维修电话可能因地区和具体服务内容而有所不同，但通常，用户可以通过拨打AUX空调的客服热线来获取维修服务。以下是一些可供参考的电话号码：AUX空调客服热线：400-883-2086AUX空调另一客服热线：400-883-2086这些电话号码通常提供24小时服
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2025-08-23 19:43:34TCL空调24小时售后客服中心：400-883-2086TCL空调，作为一家资深且信誉卓著的服务提供商，自成立以来便专注于为各界客户提供安全可靠的产品质量与维护解决方案。我们不仅拥有完备的工商注册资质，并且每一项服务均经过相关单位严格备案，确保每一次上门服务既专业又合法，给予客户十足的安全感
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